« Family day » en entreprise : un concept de plus en plus en vogue
On entend souvent des phrases du genre : « Apprends à séparer ta vie professionnelle et ta vie personnelle. », ce que le concept de family day a su expliquer, mettre au…
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De nos jours, de plus en plus d’entreprises organisent des ateliers bien-être. Mais pourquoi faire ? En quoi est-ce avantageux pour les employés ? Comment organiser un tel atelier au travail pour…
Les incendies peuvent se produire n’importe où, et surtout dans les entreprises. Heureusement, la majorité d’entre eux ne laissent que des blessées. Cependant, les incendies représentent une épée de Damoclès…
Dans son sens général, l’audit est un ensemble de techniques permettant d’analyser et d’évaluer la performance d’une entreprise. Il consiste à faire un diagnostic approfondi sur un domaine précis afin…
Internet représente plus qu’un outil de communication. En effet, le réseau numérique est actuellement considéré comme le meilleur atout pour réaliser des opérations commerciales et des transactions financières. La création…
L’adoption d’une stratégie digitale est devenue vitale pour les entreprises qui souhaitent faire des affaires dans ce monde dominé par le numérique. Toutefois, il y a des points à considérer…
Autrefois, la tenue de la comptabilité d’une entreprise impliquait l’enregistrement de nombreuses opérations et transactions dans un registre papier. De nos jours, grâce aux différentes technologies mises en place, les…
Les entreprises font partie des organisations qui gèrent plus de courriers dans le monde en raison des différents partenariats qu’elles construisent. La gestion des courriers n’est pas une tâche si…
D’une manière générale, le portage salarial est une forme d’emploi qui sort un peu de l’ordinaire. Elle est atypique et présente un aspect hybride qui conjugue l’autonomie et la souplesse…
Le développement d’une société dépend en partie de l’épanouissement des salariés. En effet, les salariés épanouis peuvent produire plus et amener de bons résultats. Ainsi, pour garder les employés motivés,…